La plateforme en ligne pour recruter différement dans les métiers de la restauration

Nous selectionnons et connectons des personnes réfugiées et en insertion avec les entreprises de l’hôtellerie-restauration

Lajie est une entreprise de l'économie sociale et solidaire

Ils nous font déjà fait confiance

Et ça nous fait chaud au coeur 

L'expérience de recrutement Lajie en quelques mots

VOTRE FUTUR STAFF VOUS ATTEND DÉJÀ

Une plateforme de recrutement pour professionnels de l’hôtellerie-restauration

Commis, préparateur de commande, Serveur(se), Plongeur... notre plateforme en ligne est centrée sur les métiers en tension afin que leur recrutement ne soit plus un frein pour la réussite de votre restaurant !

Une expérience de recrutement unique

Des rencontres gagnants-gagnants

Lajie a selectionné des personnes réfugiées formées aux métiers de la restauration, aux histoires riches et variées, désireuses de s’insérer par l’emploi. Votre restaurant en sort grandi et la société également. 

VOUS VOUS ENGAGEZ SOCIALEMENT ? ON LE FAIT SAVOIR

Une reconnaissance pour votre restaurant

On aime les gens engagés et on le clame haut et fort. Lajie à créé en 2022 le label "Restaurant Grand Coeur" pour que vos clients sachent que vous agissez en faveur de l'insertion par l’emploi !

Des restaurateurs heureux de leur recrutement avec Lajie

Ça nous met toujours de bonne humeur de lire ces témoignages ! 

" Avec Lajie, j'ai enfin réussi à recruter mon Responsable de Salle que je cherchais en vain depuis la réouverture du restaurant après le covid. Je sais où recruter maintenant."

Julien Fernandez

Directrice XX, Paris

" La plateforme de recrutement m'a permis de rencontrer 3 candidats au poste de chef de partie et surtout de tout gérer en ligne. J'envisage de candidater au label Restaurant Grand Coeur "

Julien Fernandez

Directeur du XX, Paris

Pourquoi recruter votre personnel avec Lajie ? 

Voici 3 raisons, mais on en au moins 10 autres à vous partager :) 

1. Un staff motivé et engagé

Notre métier ? Sélectionner pour vous des profils sérieux et motivés, aux parcours riches et variés ! On vous le garantie, ils "en veulent".

2. Des recrutements en fonction de vos besoins

Une fois abonné, vous pouvez recruter jusqu'à 3 talents par mois via notre plateforme, et nous sommes là pour vous accompagner. 

3. Une reconnaissance pour votre restaurant

Vous respecter nos critères ? Affichez sur votre devanture le label "Restaurant Grand Coeur", reconnaissance pour attirer du personnel et des clients partageants vos valeurs ! 

Le prix d'un bon recrutement

Aïe, c'est la partie que vous aimez le moins mais essentielle pour nous ! 

1 abonnement à la plateforme de recrutement

299HT€/mois

Pas de coûts cachés chez Lajie ! Notre priorité : votre satisfaction

1 accès la plateforme

3 recrutements par mois 

1 support client 

0 mauvaise surprise

AFFICHAGE DU LABEL "RESTAURANT GRAND COEUR"

700€HT/an

Faites de votre engagement social un élément gagnant

10 critères à respecter

1 vérification par an

1 macaron en devanture

1 élément différenciant

Un accès à la communauté de restaurateurs engagés

Offert par la maison

Un communauté qui aime se rencontrer et échanger

1 event/trimestre

1 groupe Facebook 

Notre FAQ

Est-ce que je peux employer une personne réfugiée ?

Recruter des personnes réfugiées est aussi simple que de recruter des nationaux. Le statut de réfugié permet les mêmes droits à l’emploi ainsi qu’aux aides (pôle emploi, formation). Les démarches administratives liées aux recrutements sont également les mêmes.

Il n'y a pas de surcoût pour l'employeur, ni de modalités administratives particulières.

Comment rentrer en contact avec les candidat.e.s ?

Vous êtes abonné à notre service, rien de plus simple. Vous pouvez contacter jusqu’à 3 profils par poste sur autant de postes que vous le souhaitez. Notre plateforme facilite les échanges et la gestion du process. Pas encore abonné ? Vous savez ce qu’il vous reste à faire…

Pourquoi avoir lancé un label ? 

On observe que de nombreux restaurateurs se lancent dans des démarches éco-responsables avec des labels le cetifiant, mais que la responsabilité sociale dans la restauration a encore du retard. Alors on prend les devants pour valoriser ceux qui s’engagent socialement, en respectant nos 10 critères d’éligibilité.

Les candidats proposés ont-ils tous des autorisations de travail à long terme ?

Oui, tous nos candidats sont titulaires d'une autorisation de travail à long terme et en droit de travailler, sans surcoût pour l'employeur. Si le titre de séjour arrive à échéance pendant le contrat de travail, il est automatiquement renouvelé par la préfecture.

Comment avez-vous sélectionnés vos talents ?

Tous les candidat.e.s sont issues d’une formation professionnalisante, auprès d’organismes spécialisés et maitrise le français. Ensuite, un test « métier » est réalisé par nos équipes de recrutement avant de les rencontrer individuellement pour connaitre leurs histoires, motivations et envies. 

Vous êtes une entreprise de l’économie sociale et solidaire, késako ? 

Nos statuts juridiques encadrent précisément la répartition de la valeur et du pouvoir au sein de Lajie. De plus, nous sommes une société à mission, ce qui veut dire que la recherche de notre performance sociale est aussi importante que notre santé financière. D'ailleurs, notre mission est la suivante : Faciliter l’intégration des personnes réfugiées et en insertion via l’inclusion par l’emploi

Notre histoire

Khadija et Julien se sont rencontrés sur les bancs d’une formation professionnelle. 

Convaincus que le "vivre ensemble" passe aussi par le "travailler ensemble", ils ont décidé de créer une passerelle forte entre les métiers de la restauration, en tensions, et les personnes en insertion, désireuses de déployer leur talent. 

La prochaine étape ? Permettre le recrutement de 500 personnes en insertion 

Nous contacter

Vous voulez en savoir plus avant d'utiliser notre plateforme de recrutement ? 

On attend vos emails ! 

On vous répond avec le sourire et rapidement

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